SLP Pro - Leading to the next level

Herausforderungen in der Führung meistern
 

Sie haben bereits reichlich Erfahrung als Führungskraft gesammelt. Dennoch gibt es ständig neue Herausforderungen: Alles wird komplexer, digitaler und vielerorts agil. Schnelle und unberechenbare Veränderungen verschärfen die Spielregeln im internationalen Wettbewerb. In Sachen Mitarbeiterführung gilt es, die Besten zu gewinnen, zu halten und motiviert durch den Wandeln zu führen. Führung wird anspruchsvoller. Für Sie als Führungskraft erfordert dies, sich kontinuierlich mit Veränderungen auseinanderzusetzen, eigens Verhalten zu hinterfragen und Hindernisse auszuräumen, die uns unnötig Kräfte rauben. In der Organisation braucht mehr Verantwortung jedes Einzelnen, um erfolgreich zu bleiben.

Erlernen Sie die Fähigkeit, Menschen mitzureißen und souverän durch Komplexität und Wandel zu führen. Befähigen Sie Ihre Mitarbeiter zu selbstverantwortlichem Denken und Handeln im Sinne Ihrer Unternehmensziele. Lassen Sie feste Beziehungen entstehen, denen beide Seiten zugehören wollen. Bleiben Sie reflektiert, zielgerichtet und souverän in Ihrer Führungsrolle, denn Führung wird niemals zur Routine.

     
      Inhalt

  • Analyse der eigenen Führungssituation und aktuellen Führungsaufgaben
  • Weiterführendes zu Typ + Führung anhand der Ergebnisse aus Teil 1
  • Qualität der Führungsarbeit auf dem Prüfstand: Wo mache ich zu viel? Wo investiere ich zu wenig?
  • Hindernisse identifizieren, die das Tun beeinflussen oder gar blockieren
  • Verhaltensmuster erkennen und Mitarbeiter-Motivationsprofile richtig nutzen
  • Gestaltungsräume freigeben: Motivation durch Delegation und Selbstorganisation
  • Klare Kommunikation: Verantwortung übergeben, Leistungen einfordern, Vermeidung von Rückdelegation
  • Nähe und Distanz – auf die Dosis kommt es an
  • Konsequenter Umgang mit Low Performern, Einzelkämpfern und Verweigerern
  • Umgang mit konfliktären Situationen
 

      Nutzen

  • Wissensvermittlung in kurzen Theorieblöcken durch ausgewiesene Praxis-Experten
  • Das Gelernte wird in Simulationen unmittelbar erlebt
  • Sie reflektieren Ihr Führungsverhalten und können proaktiv den Führungsalltag zu gestalten
  • Sie binden Ihre Mitarbeiter durch mehr Eigenverantwortung und motivieren durch Erfolgserlebnisse
  • Sie erhalten innovative und neue Impulse für Ihr Leadership im Unternehmen
  • Erarbeitung konkreter Lösungs- und Verhaltensmöglichkeiten in den kritischen Situationen
  • Sie profitieren von kompetenten Sparringspartnern bzw. Networking-Lernpartnern aus der Seminargruppe
  • Ganz nebenbei erweitern Sie Ihr Netzwerk mit wertvollen Business-Kontakten     

 

Trainerteam
Unsere Trainer verstehen sich als Lernbegleiter, Rahmengestalter, Tipp- und Feedbackgeber, die am Ende Ihr Können bestätigen und zertifizieren. Sie bieten seit Jahren erfolgreich Führungskräften hilfreiche Unterstützung bei ihrer selbständigen Kompetenzentwicklung an, auch in Form von Einzelcoaching.

 

Stefan Bayer

Stefan Bayer

 

Er kann auf langjährige Führungserfahrung als Senior Manager Operations bei Amazon zurückgreifen, hat selbst unzählige Prozesse neu definiert, ausgerollt, optimiert und kennt somit die heiklen Themen. Diese spricht er als Führungskräftetrainer und Coach an ohne zu verletzen.

Trainerprofil Stefan Bayer

 

Gerhard Peschina

Gerhard Peschina

 

Als gestandener Berater, Coach und Trainer bis zur obersten Managementebene öffnet Herr Peschina immer wieder individuelle Reflexionsräume und bereichert Verstehensprozesse durch seinen üppigen Erfahrungsschatz mit Wissen, was gerne teilt und Doing-Tipps, die er punktgenau einzusetzen weiß.

Trainerprofil Gerhard Peschina

 

Optional: Online-Entwicklungstool und Coaching
 
Führen beginnt immer bei mir selbst. Das Verständnis der eigenen Persönlichkeit hilft, eigene Potentiale besser zu nutzen und an Veränderungen bewusster zu arbeiten. Aus diesem Grund können Sie optional ein webbasiertes Entwicklungstool inkl. Auswertungsgespräch und Coaching-Modul dazu buchen. Die Termine werden individuell vereinbart. Die Ergebnisse werden gemeinsam mit Ihnen analysiert und vertraulich besprochen.
 
Zielgruppe
Teilnehmer der SLP-Grundlagenschulung und erfahrene Führungskräfte, die bereits eine vergleichbare Weiterbildung absolviert bzw. entsprechende Vorkenntnisse haben.
Weitere Module im Leadership Program
Camp SLP Pro - Leading to the next level
Preis € 1.590,00 – 2.250,00
MwSt exkl.
Freie Plätze 10
E-Mail info@avanceacademy.eu
Status Für Anmeldungen geöffnet
Ort Ilmenau
Datum von Datum bis
09.06.2020 09:00 09.06.2020 18:00
10.06.2020 09:00 10.06.2020 16:30