Information zum Ablauf der Schulung:
Jeder Termin besteht aus zwei Teilen. Der erste Teil findet als Präsenzveranstaltung hier bei uns in Limburg an der Lahn statt. Der zweite Teil des von Ihnen gebuchten Termins findet Online statt und folgt zwei Wochen später, da alle Teilnehmer zwischen dem ersten und zweiten Tag Lernaufgaben erhalten, d.h. Fragen zum jeweiligen Thema, die Sie im Alltag umsetzen/erproben sollen. Am zweiten Tag findet dann eine Reflexion statt (was ist gut gelaufen, was nicht, ...).
Hintergrund:
„Erkenne dich selbst“, so lautet die Inschrift im Delphi-Tempel in Griechenland.
Die Persönlichkeit eines Menschen beschreibt die Gesamtheit seiner Eigenschaften. Aus der Antike stammt das wohl erste Persönlichkeitsmodell – die 4 Temperamente. Den Choleriker haben wir meist schon erlebt. Die anderen Temperamente sind der Melancholiker, der Sanguiniker und der Phlegmatiker. Hippokrates hat diese Persönlichkeitsstypen an den Körpersäften festgemacht.
Wenn wir uns selbst gut kennen wissen wir in welchem Bereichen wir uns weiter entwicklen sollten.
Wenn wir unsere Kollegen, unsere Mitarbeiter gut kennen wissen wir um deren Bedürfnisse und um deren Stärken und können sie gezielter und erfolgreicher einsetzen.
Wenn wir in unserem Unternehmen gute Zusammenarbeit kultivieren möchten ist es unerlässlich, dass wir uns und die anderen gut kennen. Hierbei helfen der Persönlichkeitsmodelle sehr gut weiter.
Zielgruppe:
Projektleiter, Management-Beauftragte, Datenschutzverantwortliche, zukünftige Führungskräfte, Führungskräfte, Unternehmer, Geschäftsleitung, Interessierte
Zielsetzung:
Im Seminar lernen die Teilnehmer Persönlichkeitsmodelle kennen und wie sie diese für die Verbesserung des Miteinanders und erfolgreicherer Zusammenarbeit nutzen können.
Inhaltliche Schwerpunkte:
Prinzipien
- Stärken nutzen
- Gute Zusammenarbeit
- Die Anderen besser kennen
- Positives kultivieren
- Persönlichkeitsmodelle
- SWOT-Analyse
- Selbstbild - Fremdbild