Streit im Team nicht nur als Risiko sondern auch als Chance betrachten?  

Konflikte gehören zum Arbeitsalltag – doch wie gehen wir konstruktiv damit um, um aus ihnen Potenzial für Veränderung und Weiterentwicklung zu ziehen?  
Was passiert, wenn man einen Konflikt ignoriert? Wer oder was kann helfen, wenn es droht zu eskalieren? 

Viele sind mit dem Zitat von Paul Watzlawick vertraut: „Man kann nicht nicht kommunizieren“, Doch was steckt dahinter und wie kann es beim erfolgreichen Konfliktmanagement helfen?  

– Wir verraten es euch! Für mehr Klarheit, Zusammenarbeit und Zufriedenheit im Team.

Angemeldete Teilnehmende erhalten am Tag vor der Veranstaltung einen Anmeldelink.